Business Development Manager (m/f/d) - Fokus IT Implementierung

  • Deutschlandweit, München
  • unbefristet
  • Vollzeit

Wer wir sind

rpc – The Retail Performance Company ist das Beratungsunternehmen für den gesamten Weg zu einer kundenorientierten Transformation: von der kundenzentrischen Strategie, über Customer Experience Design, Data Analytics bis hin zu People Empowerment und Performance Management. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, unsere Kund*innen durch ganzheitliche Lösungen von der Strategie bis zur Implementierung aus einer Hand zu unterstützen. Unser Fokus liegt auf der Schaffung inspirierender Kundenerlebnisse für eine nachhaltige und wertschöpfende Beziehung zwischen Marken und Endkund*innen.  

rpc wurde 2013 als Joint Venture der BMW Group und H&Z Unternehmensberatung AG gegründet und ist mit über 400 Mitarbeiter*innen in zehn Ländern vertreten.

Deine Aufgaben

 
  • Verantwortlich für das Gestalten und Vorantreiben des Business im Data & Technology Tribe über den gesamten Sales-Zyklus hinweg: Akquise, Identifizierung und Abschluss neuer Business Deals
  • Entwicklung einer Vertriebsstrategie für die Weiterentwicklung eines Sales Funnels
  • Identifikation von Entwicklungsfeldern durch die systematische Analyse relevanter Trends, Technologien und möglicher Partnerschaften
  • Aufbau und Pflege von Geschäftsbeziehungen zur Weiterentwicklung des Business
  • Zusammenarbeit mit verschiedenen internen Stakeholdern

Dein Profil

 

  • Akademischer Abschluss oder Ausbildung mit betriebswirtschaftlicher oder technologischer Ausrichtung
  • Mindestens 5-jährige Berufserfahrung im Bereich Business Development, Unternehmensberatung oder Sales mit Fokus auf das IT-Umfeld
  • Kenntnisse oder gutes Verständnis von Data Engineering, Data Software und Data Science Themen
  • Verständnis für den Bereich der IT-Implementierung
  • Freude an neuen Herausforderungen und das Gestalten des Business in unserem Data & Technology Tribe
  • Eine hohe sehr Überzeugungskraft, mit der du andere für Ideen gewinnen kannst
  • Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine sehr hohe Kundenorientierung und verbindliches Auftreten
  • Teamplayer mit selbstständiger Arbeitsweise
  • Belastbares und breites Netzwerk
  • Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Fragen?

Dann ruf uns an oder schreib uns:

Helen Schlegel

Junior HR Specialist

career@rpc-partners.com

+49 (0) 89 2000 5080

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